WASHINGTON (AP) – La administración Trump pasa dos semanas en las escuelas y universidades estadounidenses para eliminar las iniciativas de diversidad, perder dinero federal y aumentar el interés en la lucha contra el “atractivo” del presidente que lo estoy dando.
En un memorando el viernes, el departamento de educación dio un ultimátum para dejar del uso de “preferencias raciales” como factor en admisiones, ayuda financiera, empleo u otras áreas. Las escuelas reciben 14 días para completar las prácticas tratando a los estudiantes y trabajadores de manera diferente para su raza.
Los educadores de las universidades de todo el país se apresuraban a evaluar sus riesgos y decidir si resistir las prácticas que creen que eran legales. La demanda dramática podría anular todos los aspectos de las operaciones del campus, desde ensayos en aplicaciones universitarias hasta lecciones de aula y clubes de campus.
Esto tiene la intención de corregir lo que los memorandos se describen como discriminación prolongada con rampa en la educación, a menudo para los estudiantes blancos y asiáticos.
“Las escuelas operan con el pretexto de que seleccionar a los estudiantes para ‘diversidad’ o expresiones similares de la canción electrónica no se basa en la raza”, dice Craig Trainer, Secretario de Derechos Civiles. “Ahora. Los estudiantes deben ser evaluados de acuerdo con su mérito, logro y personalidad”.
Esta guía ha provocado una reacción violenta de grupos de derechos civiles y grupos universitarios. Creen que el lenguaje vago tiene la intención de tener un efecto tranquilo y presiona a las escuelas para eliminar cualquier materia que sea defendible en los tribunales pero que toque temas raciales.
“Crear un sentido de riesgo al hacer un trabajo que podría promover los campus diversos y acogedores es un objetivo mucho más que una declaración clara en la ley existente”, dijo el oficial de asuntos gubernamentales del Consejo Americano de Educación. El presidente de la universidad.
El memorando es una extensión que prohíbe los programas de diversidad, equidad e inclusión de la orden ejecutiva del presidente Donald Trump. Como justificación legal, cita la decisión de la Corte Suprema 2023 de prohibir la raza como factor en las admisiones universitarias.
“En pocas palabras, las instituciones educativas no pueden separar o separar a los estudiantes en función de la raza, o distribuir beneficios o cargas en función de la raza”.
El lunes, el departamento de educación anunció que las subvenciones para organizaciones que capacitan a los maestros también han reducido los $ 600 millones. El programa promovió conceptos de “esquizofrenia” como DEI, teorías raciales críticas y actividades de justicia social, dijo el departamento.
La confusión sobre los efectos de las órdenes anti-DEI de Trump fue evidente en una audiencia de confirmación la semana pasada para la candidata a la secretaria de Educación, Linda McMahon. Cuando se le preguntó si las clases de historia afroamericana violan las órdenes del presidente, McMahon dijo que no estaba segura.
La Asociación de Supervisores de la escuela recuerda a los miembros que la nueva guía está legalmente desañeque y los recortes de fondos implican largas investigaciones, dijo Sasha Pudersky, directora de defensa del grupo. El grupo insta a las escuelas a no cortar programas preventivamente.
“Medimos si los distritos deben hacer algo más que leer la guía y hablar con sus asesores legales, y que miden el interés de la comunidad en mantener los programas existentes.
La nueva guía sugiere que la universidad apunta directamente a la admisión de la universidad y que la universidad está tratando de evitar una decisión de la Corte Suprema.
Por ejemplo, los ensayos universitarios no pueden usarse para predecir las carreras de los estudiantes, dice la guía. En la decisión de la Corte Suprema, el Presidente del Justicia, John Roberts, dijo que no había nada para evitar que la Universidad considere las discusiones de los solicitantes sobre cómo la raza influyó en sus vidas, la Universidad advirtió que los ensayos no podían usarse como una solución indirecta para considerar la raza de los estudiantes.
El memorando también dijo que era ilegal que las universidades eliminen los requisitos de pruebas estandarizados “para lograr el equilibrio racial deseado o aumentar la diversidad racial”. Docenas de universidades en todo Estados Unidos han retirado los requisitos SAT y ACT en los últimos años.
Durante mucho tiempo, las prácticas comunes pueden convertirse en responsabilidad legal, según Angel B. Pérez, CEO de la Asociación Nacional de Asesor de Admisión de la Universidad.
“Los colegios y universidades están tratando de encontrarse entre las rocas y los lugares difíciles”, dijo Pérez. “Saben que lo que están haciendo no es ilegal, pero les preocupa que su falta de fondos federales los destruya si no cumplen”.
Algunas universidades dijeron que esperan pocos cambios. La Universidad Estatal de Oregon concluyó a través de una revisión legal de que su programa “cumple con todas las leyes estatales y federales”, según un mensaje del campus de Rob Odom, vicepresidente de relaciones universitarias y marketing.
Las notas del departamento parecen apuntar a becas para estudiantes de antecedentes raciales particulares. Algunas escuelas e instituciones decidieron abolir los requisitos raciales de algunas becas, y hubo un debate legal sobre si la decisión de la Corte Suprema se extendería a la ayuda financiera.
La Asociación Nacional de Administradores de Ayuda Financiera Estudiantil dijo que no hay consenso sobre la pregunta, y que el grupo está tratando de comprender cómo los memorandos afectan la ayuda estudiantil.
“Lo último que los estudiantes necesitan al planificar cómo pagar por una universidad es la incertidumbre sobre cuándo o si recibirán la ayuda financiera en la que confían”, dijo el grupo en un comunicado.
Trump está pidiendo la eliminación del sector educativo, y la eficiencia del gobierno de Elon Musk ha reducido significativamente docenas de contratos que parecen inútiles.
El equipo de Doge ganó una victoria legal el lunes cuando un juez federal se negó a bloquearla de los registros federales de préstamos estudiantiles. El juez dijo que el demandante, la Asociación de Estudiantes de la Universidad de California, no podía probar que Dege se vio perjudicado por el acceso a los datos.
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La escritora de Associated Press, Jocelyn Gecker, contribuyó a este informe de San Francisco.
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